2025年全國“安全生產月”期間,海灣實業職防院緊扣“人人講安全、個個會應急——查找身邊安全隱患”主題,以扎實行動筑牢基層醫療安全防線。
安全責任體系是根基,海灣實業職防院著力構建全員覆蓋的網格化管理模式。院長帶頭履行第一責任人職責,定期組織風險排查;專職安全員負責日常監督與隱患整改,確保每個環節都受控。為杜絕安全隱患,他們建立“隱患發現—上報—整改—復查”閉環管理機制,員工可通過微信平臺即時上報隱患,相關人員24小時內響應并制定整改方案,專人復查確保隱患“發現一處、消除一處”。
在日常工作中,他們在用藥安全上嚴格執行“四查十對”制度,高危藥品單獨存放、醒目標識,落實雙人核對機制;定期開展用藥安全培訓與案例復盤,強化醫護人員責任意識,從操作規范層面杜絕用藥失誤;在院感防控方面,規范執行手衛生、無菌操作等措施,重點加強人員密集區域管理,定期消殺檢查,并通過情景模擬考核提升醫護人員實操能力,避免人為疏漏導致感染風險。
同時,海灣實業職防院嚴格執行醫廢管理分類、密封、標識要求,建立完整交接臺賬,定期對醫療垃圾暫存間進行專項檢查,確保設施完好、流程規范,嚴防泄漏流失。在設備與環境管理上,定期維護診療設備、消防設施,全院推行“離崗安全確認”機制,以“可視化”“可追溯”方式杜絕記憶模糊帶來的隱患。
為提升全員應急反應能力,海灣實業職防院梳理制定10余種常見突發場景預案,通過桌面推演、實戰演練、復盤優化等形式進行專項培訓,杜絕員工因應急處置不當引發安全事故。
從壓實責任到細節管控,從日常防控到應急實戰,海灣實業職防院將繼續以務實舉措踐行“生命至上、安全第一”理念,用實際行動守護群眾生命健康安全。
2025年7-8月,青島海灣集團廣大一線員工圍繞工藝安全、設備安全質量安全、信息安全等方面,提報多項優秀安全專題OPL單點課程成為培訓的重要內容,受到了大家的歡迎。經集團和企業兩級評審,共有55項OP...
9月8日,青島海灣集團領導李明帶隊到董家口園區企業海灣化學、海灣港務進行安全檢查,督導試車進度,并對做好當前生產經營各項工作進行強調部署。在海灣化學乙烯基新材料項目現場,李明一行詳細查看試車操作情況....
八月的尾聲,細雨輕拂,為青島市化工職業中等專業學校(青島市石化高級技工學校)的校園披上了一層清新的薄紗。8月31日,這個特別的日子里,8個五年貫通班與1個中專班學生到校報到,正式開啟他們人生新篇章。....
在海灣實業職業病防治院的煎藥室內,一個有著藍色外殼、圓形轉盤和濾桶的物件格外醒目。這是職防院職工QC小組《提高中藥方劑煎藥滿意度》的創新成果。該成果榮獲集團第七屆優秀QC成果發布大會鼓勵發表獎。一直....
8月28日,臺塑網科技公司董事長藍偉成一行4人到訪海灣集團,就數智化應用開展指導交流。海灣集團相關領導及部門負責人參加交流。座談會上,海灣集團重點介紹了2010年以來搬遷轉型發展情況;臺塑網科技公司....
在青島海灣集團有限公司(以下簡稱“海灣集團”)的發展畫卷上,技能人才是企業“要么第一,要么唯一”品牌戰略的底氣;海灣集團,也成為了激發個人向上的“催化劑”。