近日,華昌集團十二屆二次工代會、十屆四次職代會暨2024年度總結表彰大會舉行,來自集團公司和各成員企業的300多名職工代表、列席代表、受表彰的先進集體代表和先進個人參加了大會。
會議系統總結2024年生產經營和建設發展成績,提出2025年工作的總體要求、主要目標和重點舉措,表彰了先進集體和個人。
大會在雄壯的國歌聲中開幕。華昌集團黨委書記、董事長、總經理張光耀代表集團公司作題為《實干篤行 奮楫爭先 奮力邁進華昌高質量發展新征程》的報告。
報告指出,2024年,華昌集團全力以赴穩增長、調結構、促升級、化風險、保平安、強黨建,圓滿完成十屆三次職代會部署的重點任務目標,發展基礎不斷夯實,發展動能積厚成勢,發展環境持續優化,發展活力競相迸發,創建行業一流企業邁出堅定步伐。
報告回顧了2024年五個方面的重點工作:攻堅克難,精準施策,經營業績穩中有進;搭建平臺,完善管理,安全環保水平持續提升;強化支撐,優化結構,產業格局不斷完善;創新轉型,提質增效,發展成果持續增加;黨建領航,立心鑄魂,企業文化走深做實。
報告強調,2025年是華昌建廠五十五周年、是“十四五”規劃收官、“十五五”發展謀劃之年,要做好以下五個方面的工作:堅持黨建引領,全面加強黨的建設,凝聚黨建引領新合力;積極履行職責,強化服務意識,助力企業發展行穩致遠;加快技術創新,完善產業布局,提升企業核心競爭力;強化責任擔當,嚴守安環底線,筑牢企業高質量發展根基;加大人才引進,提升隊伍建設,營造良好的干事創業環境。
會議表彰了2024年度先進集體、個人的決定和2024年度優秀合理化(金點子)競賽成果。
會議號召,2025年任務目標、重點工作都已明確,關鍵在于落到實處。華昌集團上下要自覺用黨中央對形勢的科學判斷統一思想、統一意志、統一行動,始終保持戰略定力,增強改革創新意識,以更加主動作為、勇于攻堅克難的實干態度,綱舉目張做好各項工作,努力以工作的確定性應對形勢變化的不確定性,切實把各方面積極因素轉化為發展實績,高質量完成“十四五”規劃目標任務,為實現“十五五”良好開局打牢基礎。
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