巨化集團：推進“學查改促”見行見效見質

　　中化新網訊 4月10日，巨化集團黨委理論學習中心組舉行專題學習會議，深入學習貫徹習近平總書記關于加強黨的作風建設的重要論述和中央八項規定及其實施細則精神，認真學習領悟習近平總書記在浙江工作期間關于作風建設的重要講話重要指示批示精神，以“走在前、作示范”的擔當，在貫徹中央八項規定精神上不松勁、不停步、再出發。

　　會議強調，集團上下要深刻認識開展學習教育的重要意義，以學習教育為契機，學深悟透習近平總書記關于加強黨的作風建設的重要論述，以及中央八項規定精神的科學內涵和實踐要求，進一步增強堅決打好作風建設攻堅戰、持久戰、總體戰的堅定信心和堅強決心，在實干擔當中更好強作風、建新功，以高質量發展的實干業績檢驗學習教育成效。

　　會議要求，要一體推進“學查改促”見行見效見質，統籌做好“學、查、改、促”四篇文章。要學有質量，一體貫通領悟，把準精髓要義，鞏固拓展主題教育成果，深化黨紀學習教育成果，在循跡溯源中進一步提高思想覺悟、鑄牢絕對忠誠;要查有力度，班子成員要帶頭從嚴查擺問題，推動基層黨組織和黨員干部認真找準問題癥結，充分利用各類途徑，緊盯“關鍵少數”、關鍵重點，開展全面檢查;要改有力度，班子成員要對照查出的問題列出問題清單，逐項制定整改措施，聯動抓好整治，確保整改效果;要促有實績，通過真抓實干，追求實質實效，以學、查、改，努力促進各級黨組織和黨員干部思想認識再提升、工作作風再改進、廉潔自律再加強、工作效能再提升，努力以學習教育的實際成效，為企業高質量發展提供堅強作風保障。

　　會議強調，要推動作風建設與中心工作深度融合，聚焦省委“一個首要任務、三個主攻方向、兩個根本”，謀深抓實學習教育各項工作，引導廣大黨員干部大力弘揚“六干”作風，圍繞三倍人效目標，持續做好“三零”工程迭代升級、“無樣裝置”和“無變更裝置”建設，扎扎實實把集團增長、創新、變革做好做實，推動企業高質量發展，為浙江省“經濟大省挑大梁”多做國企貢獻。同時，還要充分發揚巨化精神和鐵人精神，全力做好西部基地項目建設、變革創新、數智賦能等各項工作。集團上下要再動員、再部署、再落實，讓更多合適的員工投身西部基地建設項目，全力保障建設目標任務順利完成。

　　會上，集團黨委副書記、總經理李軍領學中央八項規定及其實施細則精神，并結合實際工作分享自己的心得體會。他指出，形式上要做減法，讓工作更實，進一步強化作風建設，摒棄繁文縟節，追求工作實效;專業上要做加法，讓管理更精，要用數據的顆粒度驅動專業管理的精益度，牢固樹立“全面精打細算、全面費用管控、過緊日子”思想，助力專業管理提升;規矩上要做乘法，讓紀律更嚴，將中央八項規定精神納入常態化學習內容，讓紀律要求時刻警醒、入腦入心，并用數字化手段讓紀律執行更加嚴格、更加規范、更加剛性;風控上要做除法，讓運營更穩，深化“e企廉”、問題動態清零系統、數據中臺等系統的運用，提升風險防控、監督處理的智能化水平，以“大數據”促進“大監督”。

　　集團黨委理論學習中心組成員圍繞深入開展深入貫徹中央八項規定精神學習教育，結合分管工作作交流研討。