3月13日,中國石油大學(華東)2025年春季首場大型校園招聘會(綜合類)成功舉辦,創下近三年春招規模之最,吸引了眾多學生前來應聘。
招聘會上,380家用人單位來自山東、天津、湖北等23個省份,涉及石油化工、裝備制造、新能源、信息技術等諸多行業。國企、央企、重點企業、行業頭部企業占比超過了75%,世界500強、中國500強企業占比超20%。學校在石油石化領域積累深厚,培育出眾多優秀畢業生,這些優勢深受用人單位青睞。
作為石油能源領域的重點高校,石油能源高端裝備制造行業依然是招聘會的核心領域。與此同時,傳統能源企業對新能源、新材料崗位的需求顯著增加。中海艾普油氣測試(天津)有限公司行政人事部經理王濤表示,傳統能源與新能源的融合發展是大勢所趨,企業需要具備更高專業能力和創新思維的石大學子。
本次招聘會的一大亮點是人工智能、半導體等“硬科技”領域的崗位大幅增加,展現了AI深度來襲的行業趨勢。計算機科學與技術專業2022級碩士生孫瑞楓的目標是進入互聯網大廠從事前端開發工作,他表示,人工智能的快速發展讓他看到了未來職業發展的無限可能。
招聘會現場還設置了就業指導咨詢區,邀請3位企業資深HR和2位校內就業指導教師為學生提供“1對1”求職指導服務。此外,學校將就業引導工作前置,將招聘會作為就業指導課程的實踐環節,幫助低年級學生提前感受就業氛圍。
自春招啟動以來,已有200余家企業入校開展專場招聘宣講活動,學生就業指導中心主任陳文軍表示,學校將繼續推出春季就業指導大講堂、求職訓練營、一對一就業指導等系列活動,全面提升學生的求職競爭力。同時,學校將分區域、分行業、分專業舉辦“小而精、專而優”的專場招聘會,實現“月月有雙選、天天有專場、時時有信息”,滿足學生的多樣化、個性化、高端化就業需求,助力畢業生實現高質量充分就業。
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