宜昌石油：“四廉工程”筑防線 清風正氣促發展

　　中國石化湖北宜昌石油分公司以深入貫徹中央八項規定精神學習教育為主線，創新構建以學“塑”廉、以行“踐”廉、以督“固”廉、以文“潤”廉的“四廉工程”，將廉潔教育深度融入企業治理全過程，廉潔建設成效正加速轉化為企業發展動能。

　　以學“塑”廉強根基

　　“這些案例觸目驚心，警示我們必須時刻繃緊紀律之弦。”在宜昌石油機關第三黨支部警示教育大會上，黨員干部在觀看《揭開享樂奢靡“隱身衣”》專題片后深有感觸。

　　該公司始終將理論學習作為廉潔教育的第一課題，通過“理論+規紀法”專題學習會、主題黨日活動等形式，組織各級黨組織開展集中學習10余次，并圍繞“如何防范基層微腐敗、如何加強作風建設”等主題進行深入研討，推動黨員干部將學習成果轉化為務實作風。公司紀委選擇違規吃喝、靠企吃企等典型案例，以“一案四說”為抓手，推動警示教育進支部、進班組，切實做到以案為鑒、以案促治。

　　以行“踐”廉做示范

　　“領導干部要當好廉潔自律的表率，以過硬作風帶動全員營造風清氣正的干事創業氛圍。”宜昌石油黨委書記張博鋒在專題黨課上強調。公司黨委班子率先垂范，黨委書記、紀委書記帶頭講授廉政黨課，16名黨支部書記結合基層實際開講紀律作風課，推動廉潔教育從“有形覆蓋”向“有效覆蓋”轉變。

　　7月17日，宜昌石油組織機關黨員干部、加能站黨員代表近30人赴宜昌市廉政教育館開展沉浸式參觀學習，進一步強化廉潔自律意識，錘煉黨性修養。“恥辱柱上的案例讓我深刻認識到腐敗的慘痛代價，這種教育方式直擊心靈。”參觀結束后，黨員們感慨道。此外，市縣兩級班子聚焦重點領域、關鍵崗位，開展“五談兩促一提升”廉潔談話200余人次，通過面對面交流壓實責任。

　　以督“固”廉筑防線

　　監督是廉潔建設的“第一道防線”。宜昌石油紀委通過“監督+督辦”“監督+督查”雙融合機制，推動監督融入日常、抓在經常。監督室聯合財務、黨群等部門成立專項檢查組，聚焦公務接待、差旅報銷等重點領域，對11家基層單位開展違規吃喝專項檢查，抽查業務樣本106份，未發現隱形變異的違規行為。

　　組織全體黨員對照“四風”問題清單開展“三個擺進去”自查自糾，累計查擺問題百余條。同時，對照中央八項規定精神正負面清單開展專項監督，聚焦問題查找、整改措施、時限要求等重點環節，定期組織“回頭看”，形成“學查改”閉環管理機制，確保監督工作有力度、見成效。

　　以文“潤”廉造氛圍

　　廉潔文化是潤物無聲的教化力量。宜昌石油依托清廉講堂、微信公眾號等平臺載體，系統宣貫集團廉潔文化理念和廉潔行為規范，深入推廣“1+4”廉潔文化理念，持續深化“清風宜昌，你我共創”特色廉潔文化品牌建設，以文化“軟實力”錘煉廉潔“硬作風”。

　　宜昌石油還創新開展“家庭助廉”專項行動，通過向黨員干部家屬發送電子版《家庭助廉提醒函》，組織簽訂《家庭助廉承諾書》，筑牢家庭廉潔防線;精心策劃廉潔文創作品征集活動，并將優秀作品在“清風宜昌”專欄集中展播，營造出“人人思廉、人人倡廉”的濃厚氛圍。

　　宜昌石油通過“四廉工程”將廉潔教育深度融入生產經營全過程，切實把紀律約束轉化為干事創業的內生動力，讓清廉之風成為推動企業高質量發展的強勁引擎。