“他是延長石油一名最普通、最基層的石油工人，成為陜西省出席中國工會十八大56名代表之一，是榮譽，也是壓力，更是一份沉甸甸的責任。”

有人問，張海明到底有啥特別之處？為什么他能當選延長石油勞動模范、陜西省技術狀元、全國化工行業技術能手、陜西省勞動模范、三秦工匠、中國工會十八大代表，享受國務院特殊津貼？今天，我們就來講述張海明的故事——

2009年，張海明入廠，師父帶進裝置區后告訴他：“埋頭學，踏實干，裝置運行得好不好就看你學得精不精。”父親告訴他：“人生貴自強，要對得起這份工作，要對得起自己。”年輕的他心中涌起一股沖勁：要做就做最好，當最好的工人！ 那段日子，張海明拿出高考沖刺的勁頭“啃”，300多頁操作規程、40多張流程圖被他翻爛；“鉆”，周末節假日都泡在裝置現場，反復熟悉；“問”，不放過任何一個細節，前輩們被他問了個遍。爬豎梯、穿管廊……經過不計其數的摸排，裝置區完整地“扎”進張海明心里、腦子里。 2013年，陜西省“延長杯”技能大賽在即，在裝置上學習工作四年多的張海明躍躍欲試。接下來兩個月，宿舍成了他拼搏奮斗的戰場，10多平米的房間，“一個人、一臺電腦、幾本操作手冊”就是全部。他一遍遍地仿真模擬、一次次地調整摸索，經過激烈角逐一舉奪得“陜西省技術狀元”。 2015年，經過連續3個月緊鑼密鼓的備戰，消化了100多份理論資料，完成1700多次裝置開停工DCS仿真練習，精準無誤貫通裝置開停工2900多個步驟，總用時從開始10小時縮短至最后的3小時。最終獲得“全國石油化工行業技術能手”榮譽稱號。

沖勁讓張海明成為工作上的行家里手，榮譽接踵而至。 2020年9月,張海明獲得延長石油為數不多的“高層次技能人才一級技師”稱號。還獲得陜西省首席技師、陜西省勞動模范、三秦工匠，并于今年當選中國工會十八大代表，在中國工會第十八次代表大會上為石化行業一線工人發聲。

諸多榮譽沒有讓他驕傲和滿足，反而化作他堅守初心、鑄就匠心的動力。“必須要讓身邊的工人兄弟都強起來！”帶著這樣的初心，張海明向廠部遞交成立“創新工作室”申請，以個人帶動團隊的方式，開啟了技術攻關、師帶徒的抱團成長路。“張海明創新工作室”先后被煉化公司、集團公司、陜西省總工會命名、掛牌，工作室成立以來，先后完成車間裝置兩次年度大修，落實多項技改。其中，開展的《降低催化裂解石腦油加氫裝置檢修頻次》技術攻關，經過5-6次較大的技術改造，有效解決第一反應器壓降高問題，使裝置運行周期由6個月延長至18個月。實施中壓蒸汽管線技術改造和伴熱熱水技術改造，降低了生產裝置能耗。實施連續重整裝置工業用C10粗芳烴技術改造項目，從原料控制、過程控制指標及產品分析方法、化驗過程等各方面分析、攻關，經過無數次調整操作參數，試生產出合格的工業用C10粗芳烴產品。工作室團隊先后解決疑難問題20 多項，形成國家實用新型專利5項，全國石油化工行業和陜西省優秀質量管理成果10項，煉化公司科技成果4項、陜西省創新方法獎1項。多年創新之樹，結出碩果累累。他深知，作為整個催化重整加氫創新團隊的帶頭人、領頭雁，一個人再有沖勁，能力終究有限，只有整個團隊齊心向前，才能迸發出無窮力量。目前，張海明創新工作室共培養出高技能人才高級技師3名，技師4名，高級工18名。2021年張海明作為技術指導，帶隊參加陜西省延長石油煉化杯職業技能大賽，獲得團體一等獎，3名參賽選手更是包攬前三名。2022年，工作室被陜西省總工會命名為“陜西省示范性勞模和工匠人才創新工作室”。

夢想無時休。關于未來，張海明認為成績代表過去，希望大家在這個平臺上潛心鉆研技能，不斷成長提升，讓所有的絕技絕活都能好好傳承。于他而言，“做最好的工人”這份初心不會改變，要和大家一道為裝置安穩長滿優作更大貢獻。

（安東東）